Fractional & Consulting

El talento que tu empresa necesita, sin contratarlo full-time.

Conectamos empresas con profesionales senior en modalidad fractional. Cualquier función. Validados con assessments reales.

Busco un fractional

El proceso

Cómo funciona

01

Describís tu necesidad

Nos contás qué rol necesitás, en qué contexto y con qué dedicación. Puede ser cualquier función de liderazgo o expertise.

02

Te presentamos perfiles

Buscamos en nuestro directorio de profesionales con assessments reales — sabemos qué hacen bien, no solo lo que dicen en el CV.

03

Empezás en días

Coordinamos la introducción. El profesional empieza sin proceso de selección largo ni costo de contratación full-time.

La diferencia

Por qué Elevament

Perfiles validados

Cada profesional del directorio completó assessments de comportamiento, fortalezas y personalidad. Sabemos cómo trabajan de verdad.

Cualquier función

No nos limitamos a roles fijos. Si necesitás un CFO, Head de Producto, CMO o CTO part-time, lo buscamos.

Velocidad

Sin proceso de selección de 3 meses. En días tenés opciones concretas para evaluar.

Flexibilidad real

Desde 1 día por semana hasta dedicación parcial. Se adapta a lo que la empresa necesita y puede pagar.

Contacto

¿Qué rol necesitás?

Te respondemos en menos de 24 horas.

¿Sos profesional?

Sumate al directorio de Elevament

Si hacés coaching de carrera con nosotros, podés elegir aparecer en el directorio fractional. Las empresas te van a encontrar con tu perfil real — no solo un CV.

Empezar con coaching de carrera

Preguntas frecuentes

¿Qué tipos de roles puedo buscar?

Cualquiera. CFO, CMO, CTO, Head of People, Head de Producto, COO, Director Comercial — cualquier rol de liderazgo o expertise senior que necesites de forma part-time.

¿Cuánto tiempo lleva encontrar un perfil?

En la mayoría de los casos presentamos opciones en 3 a 7 días hábiles desde que entendemos bien la necesidad.

¿Cómo saben que el profesional es bueno?

Porque pasó por nuestro proceso de assessments: comportamiento, fortalezas, personalidad y más. No es solo un CV — es un perfil real.

¿Cuál es el costo para la empresa?

Depende del perfil y la dedicación requerida. Te lo explicamos en la primera conversación, sin compromiso.

¿Puedo empezar con pocas horas por semana?

Sí. La modalidad fractional está diseñada exactamente para eso: talento senior sin el costo ni el compromiso del full-time.